РАДИКАЛІЗМ В УПРАВЛІННІ КАДРАМИ, ЯК ІНСТРУМЕНТАРІЙ ПОПЕРЕДЖЕННЯ КОНФЛІКТІВ ТА ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ МИРУ НА ПЛАНЕТІ

Анотація

У статті розглянуто окремі проблеми виникнення конфліктів що є результатом безвідповідальних висловлювань та непослідовної поведінки державних лідерів у сфері Міжнародного і політичного управління, розкрито організаційні засоби та механізми його удосконалення, забезпечення стабільності і миру в світі у повоєнний період.

Приведено приклади непродуманих та безвідповідальних висловлювань в оцінках діяльності  держав, при тому у різних формах та у різних сферах суспільної діяльності. Досліджено їх у процесах і методах управління, які обумовлені обставинами сучасних Міжнародних відносин та  в умовах його трансформації до високоморальних цивілізованих  Європейських стандартів.

Розглянуто  особливості впливу, та наслідки негативної поведінки на  формування свідомості особи-управлінця з врахуванням дії об'єктивних чинників в специфічних умовах як воєнного часу, так  і повоєнного розвитку держави.

Підтверджено негативний вплив  ігнорування високоморальними, гуманістичними, науковими принципами і традиціями, заснованими на віковічних засадах та демократичних засадах. Запропоновано вирішення цієї проблематики шляхом створення  організаційних механізмів використання ІТ – технологій, штучного інтелекту (ШІ) ін., вивчення  політичного середовища  за сферами суспільної діяльності, рекомендовано засоби їх вирішення.