РЕСУРСНА СИНЕРГІЯ МЕРЕЖЕВОГО СПІВРОБІТНИЦТВА ПІДПРИЄМНИЦЬКИХ СТРУКТУР: ЧИННИКИ І УМОВИ ДОСЯГНЕННЯ

Автор(и)

  • В. СТАДНИК Хмельницький національний університет Автор https://orcid.org/0000-0002-2095-3517
  • Л. ГРИЗОВСЬКА Хмельницький національний університет Автор https://orcid.org/0000-0002-2298-6793
  • М. ГАДЖУК Хмельницький національний університет Автор

DOI:

https://doi.org/10.31891/2307-5740-2022-304-2(1)-27

Ключові слова:

підприємницький сектор, бізнес-партнерство, економіка знань, ресурсна синергія, мотиви співпраці, організаційний капітал, конкурентоспроможність

Анотація

У статті виділено проблемні аспекти функціонування підприємницьких структур України в умовах війни і майбутнього відновного періоду, Підкреслено, що підтримання їх життєздатності потребує нових моделей економічного співробітництва. Вони мають відповідати парадигмі економіки знань і забезпечувати реалізацію цілей сталого розвитку. У своїй організаційній основі нові бізнес-моделі мають опиратися на потенціал людської взаємодії у створенні й використанні нових знань, здатних втілитися у конкурентоспроможні на світовому ринку продукти й послуги. Аргументовано, що такими моделями економічного співробітництва є мережеве бізнес-партнерство, яке формується шляхом інтеграції підприємницьких структур за ланцюжками створення споживчої цінності. Систематизовано переваги мережевого бізнес-партнерства у двох сферах: прямого ресурсозабезпечення і формування організаційних умов для досягнення ресурсної синергії. Вказано умови, за яких бізнес-мережа буде стабільною і ефективною.

Завантаження

Опубліковано

18.03.2022

Як цитувати

СТАДНИК, В., ГРИЗОВСЬКА, Л., & ГАДЖУК, М. (2022). РЕСУРСНА СИНЕРГІЯ МЕРЕЖЕВОГО СПІВРОБІТНИЦТВА ПІДПРИЄМНИЦЬКИХ СТРУКТУР: ЧИННИКИ І УМОВИ ДОСЯГНЕННЯ. Herald of Khmelnytskyi National University. Economic Sciences, 304(2(1), 189-194. https://doi.org/10.31891/2307-5740-2022-304-2(1)-27