ЛЮБОХИНЕЦЬ Л. МОТИВАЦІЯ ПЕРСОНАЛУ ЯК СПОСІБ ПОПЕРЕДЖЕННЯ ТА ВИРІШЕННЯ ТРУДОВИХ КОНФЛІКТІВ НА ПІДПРИЄМСТВІ. Herald of Khmelnytskyi National University. Economic sciences. 2022;304(2(2):286-291. doi:10.31891/2307-5740-2022-304-2(2)-45